Le gouvernement a décidé en 2010 d’étendre aux opérateurs de l’Etat et, en
particulier, aux organismes de recherche la révision générale des
politiques publiques (RGPP). Sous couvert « d’amélioration du service
rendu aux usagers du service public » et « des conditions de travail des
agents publics », elle vise surtout à réduire les effectifs de la fonction
publique et à « faire réaliser d’importantes économies à l’Etat ». Un
audit est en cours au CNRS sous la responsabilité de l’Inspection Générale
de l’Administration de l’Education Nationale et de la Recherche (IGAENR).

L’audit porte sur plusieurs milliers d’agents assurant des fonctions de
« support » et de « soutien » à la recherche. Les départs en retraite ou
par mobilité externe (370 départs prévus entre 2011 et 2013) serviraient à
alimenter cette politique de réduction des effectifs. Plusieurs
délégations régionales pourraient voir leurs missions transformées, ou
être supprimées, et de nombreux services seraient centralisés, mutualisés
ou externalisés.

La mise en place de la RGPP conduit à la baisse accélérée des effectifs de
titulaires. Elle dégrade profondément les conditions de travail des
collègues administratifs mais aussi de tous les autres personnels des
laboratoires, chercheurs, enseignants chercheurs, ingénieurs et
techniciens et affecte mécaniquement les carrières des agents en poste.
Les décisions présentées au CTP de l’INRA du 1^er juin confirment
malheureusement cette analyse. Cette politique concerne non seulement les
organismes de recherche (EPST et EPIC), mais aussi les universités ; c’est
donc l’ensemble du service public de recherche et d’enseignement supérieur
qui est menacé. Contrairement aux objectifs affichés, c’est bien la seule
réduction de l’emploi statutaire qui est recherchée au détriment manifeste
de la qualité du service public de recherche.
Le CTP du CNRS dénonce une opération néfaste pour l’avenir du CNRS et de
l’ensemble de la recherche. Le CTP demande que le CNRS ne tienne pas
compte des conclusions de l’audit de l’IGAENR. Le CTP du CNRS refuse toute
suppression de poste et demande que les évolutions des structures de
l’organisme soient étudiées en fonctions besoins de la recherche et non
d’impératifs comptables imposés par le gouvernement.

Adoptée à l’unanimité des votants.