demande de SUD-Re sur l’ODJ, le 12 mai

En réponse au courrier de la Présidente concernant l’odj du ctp de Mai, nous demandons que le point concernant le protocole Tron permette d’avoir une information précise sur :
– les catégories d’agents concernés (sur emplois permanents) parle protocole.
– l’identification de tous agents présents, justifiant d’une présence cumulée importante en CDD (de l’ordre de 2 ans) à la fin de leur contrat actuel.

Il s’agit d’une demande déjà formulée lors du dernier CTP, puis reformulée en CCP non-titulaire.

Nous en profitons pour dénoncer la décision prise parla DRH de réduire à 4 ans la durée cumulée des contrats suite au protocole. A l’INRA, cette annonce confirme, sur un mode de provocation, que le protocole élargi de fait la précarité ! Nous espérons que le CTP pourra également s’exprimer sur ce point.

Une autre demande que nous renouvelons : l’actualisation du point de sujétion.

Enfin, la lecture du relevé de conclusions du CTP de mars nous a laissé pantois ! Nous espérons qu’il sera relu avant sa parution sur le site intranet (toujours en attente !) Ce serait quand même un minimum que sa lecture permette d’avoir une information sur les modalités retenues pour les élections d’octobre.

l’ODJ officiel

– projet d’arrêté création du Comité Technique

– suites du rapport IGAENR : projet de schéma directeur pour l’évolution des fonctions de support à l’INRA

– point d’information sur le protocole d’accord portant sécurisation des parcours professionnels des agents contractuels dans la fonction publique

– Evolution du centre de recherches de Paris en « centre-siège »

– Information sur l’adhésion à la FCS « Hippicum »

(suivant la réglementation, nous ne pouvons mettre les documents en accès public)

Au vu l’impact de la RGPP, les 4 syndicats de l’INRA ont cependant jugé nécessaire de diffuser le document faisant suite à l’audit « support » :
http://www.sud-recherche.org/SPIPprod/spip.php?article1167