STOP à la précarisation générale… ne payons pas leur crise !

Au creux de l’été, SUD vous avait adressé un premier message d’alerte confirmant la consigne donnée par les directions d’EPST de ne pas renouveler les contrats de certains agents en Contrat à Durée Déterminée CDD) : une mesure scandaleuse visant à ce qu’ils ne rentrent pas dans le champ de titularisation (pourtant minuscule !) d’un projet de loi débattu cet automne... dans le prolongement du protocole « TRON » censé lutter contre la précarité !

Les populations concernées sont effectivement bien limitées, au vu de la note préparatoire au CTP-INRA du 4 octobre. Ce qui rend encore plus inadmissible le large « dégraissage préventif » actuellement à l’œuvre, alors que dans le même temps, la Direction de l’INRA ose mettre en vitrine ses perspectives de recrutement en CDD, lors de «  journées pour l’emploi » programmées ce début octobre !

Si les directions ont leur part de responsabilité, elles profitent du cadre, néfaste pour les agents, d’un protocole que SOLIDAIRES avait refusé de signer au printemps :

• un dispositif de « déprécarisation » à coût nul, sans création d’emplois statutaires supplémentaires (et même de nouvelles suppressions dans de nombreux secteurs de la fonction publique). Ce qui veut dire titularisation ou CDI-sation sur les postes de titulaires qui se libèrent, au détriment des autres besoins de recrutement.
• une mise en oeuvre laissée à l’appréciation et au bon vouloir des employeurs, ne leur donnant aucun moyen supplémentaire.
• un (tout petit) « coup d’épée dans l’eau » puisque rien n’est fait pour remédier aux causes de l’explosion de la précarité (dans notre secteur, le développement de la recherche sur projet).
• une marginalisation du statut de titulaire qui prépare son extinction à terme (Jacob en rêvait, le gouvernement l’a fait … et hélas trop de syndicats l’ont cautionné par leur signature).

  Incontrôlable techniquement, politiquement dangereux pour le statut de titulaire, ce dispositif est abjecte moralement : le pouvoir en place trompe ainsi la légitime attente de toute une génération de voir enfin se stabiliser ses conditions d’emploi !

  Depuis le printemps, nous demandons à la Direction de l’INRA d’avoir un relevé de tous les personnels ayant déjà 2 années cumulées de présence en CDD. Et nous dénoncerons ce 4 octobre la mise en œuvre, dès juillet dernier, de nouvelles modalités d’emploi sans que le CTP n’en soit même avisé !

  Nous relayons l’appel unitaire à pétition lancé dans le secteur de l’Enseignement supérieur – Recherche : il dénonce les méthodes de nos directions et exige le maintien dans l’emploi des personnels précaires répondant à des besoins permanents, quel que soit le type de support budgétaire de leur emploi. Il demande un plan de création d’emplois de titulaires dès le budget 2012 pour résorber cette précarité et répondre aux besoins, ce qui passe par le relèvement des plafonds d’emplois Etat et l’abondement de la masse salariale à hauteur des besoins recensés. A l’INRA, nous portons cette pétition en commun avec la CGT et la CFDT.

  Ne payons pas leur crise : mobilisé/es le 11 octobre pour consolider les résistances !

  Au mois d’août, nous lancions également un appel à résister à la « campagne PES 2011 » (Prime d’Excellence Scientifique) lancée auprès des chercheurs de l’INRA. Depuis nous avons également été informé de la publication d’un nouveau décret PIC (prime d’intéressement collectif), complémentaire à celui déjà initié l’an dernier pour le secteur de la recherche.

  

  Au-delà de ces mesures individualisées visant à mettre en compétition, soit les agents, soit les équipes entre elles, c’est au contraire, la rigueur renforcée pour le plus grand nombre, les salaires sont gelés. Nous demandons un rattrapage uniforme de 300 euros mensuels à chacun-e, plus égalitaire qu’une mesure en pourcentage.

  Le gouvernement annonce une austérité encore renforcée pour les salarié/es. Le succès de la journée de grève dans l’Education nationale cette semaine souligne le mécontentement ambiant. Les raisons de se mobiliser ne manquent donc pas. Pour autant, nous savons qu’une seule journée ne suffira pas à changer la donne…
  Dans ce contexte, l’appel à mobilisation interprofessionnelle, le mardi 11 octobre prochain, doit servir d’appui au développement des résistances sectorielles et à la convergence des luttes contre l’austérité. Solidaires a déposé un préavis de grève couvrant tous les secteurs pour cette journée.

  • SUD a signé l’appel unitaire à se mobiliser dans l’enseignement supérieur recherche.
  • Lire aussi la contribution de SOLIDAIRES « Ne payons pas leurs dettes ! » : http://www.solidaires.org/article37538.html
  Plus que jamais, soyons SOLIDAIRES dans ce monde de brutes !

  Voir aussi nos propositions pour l’élection des représentant/es du personnel au nouveau Comité Technique et aux Commissions Administratives Paritaires !

   

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