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	<title>&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SUD&lt;/span&gt; Recherche</title>
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		<title>&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SUD&lt;/span&gt; Recherche</title>
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		<title>Profession de foi - juin 2026, &#233;lection au CA de l'Ined</title>
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		<dc:date>2026-06-16T12:36:19Z</dc:date>
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		<dc:subject>&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;INED&lt;/span&gt;</dc:subject>
		<dc:subject>Instance &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CA&lt;/span&gt;</dc:subject>

		<description>&lt;p&gt;Nos trois priorit&#233;s : (1) lutter contre la pr&#233;carit&#233; et pour une recherche p&#233;renne, (2) contre les in&#233;galit&#233;s, notamment sur les salaires, (3) d&#233;fendre des sciences sociales ind&#233;pendantes&lt;/p&gt;

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&lt;a href="https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/spip.php?rubrique453" rel="directory"&gt;Sud-Ined s'engage&lt;/a&gt;

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&lt;a href="https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/spip.php?mot31" rel="tag"&gt;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;INED&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;, 
&lt;a href="https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/spip.php?mot57" rel="tag"&gt;Instance &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CA&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;

		</description>


 <content:encoded>&lt;div class='rss_texte'&gt;&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;QU&lt;/span&gt;'&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;EST&lt;/span&gt;-&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;QUE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;LE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CONSEIL&lt;/span&gt; D'&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;ADMINISTRATION&lt;/span&gt; ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Le &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CA&lt;/span&gt; d&#233;lib&#232;re sur le budget de l'Ined et sur les questions administratives et financi&#232;res. Il est d&#233;cisionnaire, l&#224; o&#249; les autres instances ont un r&#244;le purement consultatif. C'est la seule instance o&#249; si&#232;gent des repr&#233;sentant&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es des tutelles (minist&#232;re charg&#233; de l'enseignement sup&#233;rieur et la recherche et minist&#232;re charg&#233; des affaires sociales), des personnes et organismes ext&#233;rieurs (Insee, organismes utilisateurs des travaux de l'Institut, individus nomm&#233;s pour leur expertise en d&#233;mographie), la direction et des membres de l'administration de l'Ined, et des repr&#233;sentant&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es du personnel.&lt;br class='autobr' /&gt;
Autrement dit, cette instance est d&#233;terminante pour les moyens attribuer &#224; l'Ined et son fonctionnement. Elle est la seule o&#249; les repr&#233;sentant&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es du personnel peuvent s'adresser aux tutelles et &#224; des ext&#233;rieur&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es pour aborder les probl&#233;matiques budg&#233;taires et administratives.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;LUTTER&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CONTRE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;LA&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;PR&lt;/span&gt;&#201;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CARIT&lt;/span&gt;&#201; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;ET&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;POUR&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;UNE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;RECHERCHE&lt;/span&gt; P&#201;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;RENNE&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Depuis des ann&#233;es, une m&#234;me politique est en place dans l'&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;ESR&lt;/span&gt; et &#224; l'Ined : la diffusion du new public management dans nos m&#233;tiers, notamment via la g&#233;n&#233;ralisation de la recherche sur projet et la logique d'&#171; excellence &#187;. Cette politique fait exploser la pr&#233;carit&#233;, augmente la charge administrative, g&#233;n&#232;re de la maltraitance au travail et des burnouts, entrave les recherches sur les sujets sensibles ou les populations marginalis&#233;es...&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CONTRE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;LES&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;IN&lt;/span&gt;&#201;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;GALIT&lt;/span&gt;&#201;S, &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;NOTAMMENT&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SUR&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;LES&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SALAIRES&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Les in&#233;galit&#233;s de r&#233;mun&#233;rations restent fortes &#224; l'Ined : en 2024, les 10 personnes les plus r&#233;mun&#233;r&#233;es de l'Ined touchaient en moyenne 7 133 &#8364; bruts par mois (Annexe au projet de loi finances 2026, p. 191) contre 2 834 &#8364; pour les chercheur&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;ses contractuel&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;les et 2 674 &#8364; pour les technicien&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;nes (Rapport social unique 2024, p. 30), soit presque 3 fois plus. Les primes sont distribu&#233;es de mani&#232;re discr&#233;tionnaire, ce qui met en comp&#233;tition les agent&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es et d&#233;grade les relations de travail.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8680; Pour une revalorisation des salaires et des carri&#232;res : nous sommes pour l'int&#233;gration des primes au salaire, et la suppression du syst&#232;me in&#233;galitaire des primes.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8680; Pour une simplification et une plus grande transparence des promotions internes, &#224; l'oppos&#233; du syst&#232;me de promotion au choix de la direction.&lt;br class='autobr' /&gt;
&#8680; Dans un premier temps, nous revendiquons une prime &#233;gale pour tou&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;tes, quelle que soit sa cat&#233;gorie, align&#233;e sur la prime la plus &#233;lev&#233;e.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;br class='autobr' /&gt;
D&#201;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;FENDRE&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;DES&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SCIENCES&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;SOCIALES&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;IND&lt;/span&gt;&#201;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;PENDANTES&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ces derni&#232;res ann&#233;es, la pression li&#233;e &#224; cette politique &#171; d'excellence &#187; se combine avec l'aust&#233;rit&#233; budg&#233;taire, qui frappe particuli&#232;rement les financements p&#233;rennes de la recherche publique. Le budget de l'Ined est d&#233;sormais d&#233;ficitaire, mena&#231;ant la r&#233;alisation de nos missions et notre ind&#233;pendance. Cette tendance est d'autant plus inqui&#233;tante que les attaques contre les sciences sociales de la part de la droite et de l'extr&#234;me droite se multiplient. L'an dernier, une mission d'information parlementaire a par exemple propos&#233; de mettre l'Ined au service de la relance de la natalit&#233;. Le &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;CA&lt;/span&gt; de l'Ined devra &#234;tre particuli&#232;rement vigilant et combatif dans les ann&#233;es qui viennent pour d&#233;fendre une recherche ind&#233;pendante et financ&#233;e.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&#8680; Sud recherche d&#233;fend une vision de la recherche publique qui prenne r&#233;solument en compte les r&#233;percussions de notre activit&#233; sur la soci&#233;t&#233; et le monde en g&#233;n&#233;ral, et inversement. &lt;br class='autobr' /&gt;
&#8680; Contre la logique des financements sur projet et pour la p&#233;rennit&#233; de la recherche, nous d&#233;fendons la n&#233;cessit&#233; a minima de maintenir les moyens dont dispose l'Ined, voire de les augmenter pour compenser les financements de projet type &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;ANR&lt;/span&gt;, &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;ERC&lt;/span&gt;, etc&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;COMMENT&lt;/span&gt; &lt;span class=&#034;caps&#034;&gt;VOTER&lt;/span&gt; ?&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;
&lt;ul class=&#034;spip&#034; role=&#034;list&#034;&gt;&lt;li&gt; sur place le jeudi 18 juin, en salle 1.080, avec une pi&#232;ce d'identit&#233;&lt;/li&gt;&lt;li&gt; par procuration, en envoyant un formulaire le mardi 16 juin au plus tard&lt;/li&gt;&lt;li&gt; par correspondance, avec un courrier qui doit arriver le jeudi 18 juin au plus tard&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;
&lt;p&gt;Plus d'informations sur les proc&#233;dures sur l'Intraned.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Parce que le Conseil d'administration est la seule instance d&#233;cisionnaire, votez pour les candidat&lt;span aria-hidden='true'&gt;&#183;&lt;/span&gt;es Sud Recherche.&lt;/p&gt;
&lt;div class='spip_document_12516 spip_document spip_documents spip_document_image spip_documents_center spip_document_center insert'&gt;
&lt;figure class=&#034;spip_doc_inner&#034;&gt; &lt;a href='https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/IMG/jpg/diapositive1-5.jpg' class=&#034;spip_doc_lien mediabox&#034; type=&#034;image/jpeg&#034;&gt; &lt;img src='https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/local/cache-vignettes/L500xH667/diapositive1-5-85501.jpg?1781614034' width='500' height='667' alt='' /&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/figure&gt;
&lt;/div&gt;&lt;div class='spip_document_12515 spip_document spip_documents spip_document_image spip_documents_center spip_document_center insert'&gt;
&lt;figure class=&#034;spip_doc_inner&#034;&gt; &lt;a href='https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/IMG/jpg/diapositive2.jpg' class=&#034;spip_doc_lien mediabox&#034; type=&#034;image/jpeg&#034;&gt; &lt;img src='https://www.sud-recherche.org/SPIPprod/local/cache-vignettes/L500xH667/diapositive2-8f21b.jpg?1781614034' width='500' height='667' alt='' /&gt;&lt;/a&gt;
&lt;/figure&gt;
&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;
		
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